生态事业部总裁北京某园林股份公司

• 1、承接公司的整体战略，制定与实现工程事业部的战略规划，综合市场数据和专业经验，快速做出应对市场需求变化的关键决策； 2、通过事业部战略的实施与落地，保证实现业务目标承诺，满足客户需求； 3、指导并带领团队发挥高水平的协作，关注人才梯队建设，参与选拔中高层管理人员，激励团队并持续不断地投入时间和精力去培育人才和发展团队，通过员工能力的提升来提升组织竞争力。 4、主持事业部日常经营工作；主持、参加集团重要会议；负责各类管理体系的建设和持续改进；代表事业部参加重大业务、外事或其它重要活动。 5、根据年度目标，实施战略目标分解，协调内外部资源，通过协作，实现框架、合同额、产值、收款、结算、毛利等各项业务目标。 岗位要求： 1、大型城市基础设施、市政类项目独立运作经验； 2、各级政府、政府部门（发改委、建委、国土资源、水利、环保等）的对接经验和资源； 3、人才来源：大型建设公司（如中建、中铁等）分公司总经理（年产值30亿以上）；大型水务公司、环保公司投资发展总经理等； 4、15年以上相关工作经验，5年以上高管经验。

大型园林股份公司，总部北京。